Минсоцполитики пересмотрит категории льготников

Минсоцполитики готово пересмотреть ряд программ и добавить новые направления, но прежде консультируется с ведущими социологами о самые эффективные меры преодоления бедности в Украине. Об этом рассказала Министр социальной политики Марина Лазебная.

"Прежде всего надо определить, кто больше попадает в зону риска и бедности. Накануне, я общалась на эту тему с директором Института демографии и социальных исследований им. Н.В.Птухи НАН Украины Эллой Либановой, в том числе по ее прогнозу относительно бедности. Она сказала, что самый низкий показатель бедности в Украине был в 2008 году, тогда это было 19,9%, и если бы не коронавирусная кризис, то мы имели бы неплохие шансы достичь этого показателя в ближайшие три года. На начало года, без пандемии, институт прогнозировал около 30%. Уже сейчас они уточнили и по прогнозу получается, что критерий бедности в Украине – прогнозируется 45%", – пояснила Лазебная в интервью "Левому берегу".

Она заверила, что власть сделает все, чтобы этот показатель остался лишь прогнозным

"Возможно, сегодня пришло время пересмотреть систему социального обеспечения. Возможно, какие-то льготы, пособия уже не эффективны. Нам нужно наладить системную основу финансирования тех социальных мероприятий, которые являются эффективными, и которые помогают человеку выйти из бедности", – объясняет Лазебная.

Правда, министр не может спрогнозировать, сколько времени понадобится на обновление программ помощи, поскольку ситуация зависит от многих факторов.

"Сегодня работает система государственной социальной помощи малообеспеченным семьям. Мы максимально расширили. Но, возможно, нужно будет делать дополнительные адресные программы социальной поддержки для отдельных категорий групп риска. Например, там, где безработные родители, на иждивении имеют двух-трех малолетних детей", – уточняет Лазебная.

Однако она отмечает, что важным является не только социальная защита, но и поддержка системы занятости – как быстро найти работу для безработного отца или матери.

"Это будет вопрос №1. Поэтому нужно разогревать экономику и стимулировать создание рабочих мест", – считает министр.

Во время карантина только половина компаний смогла перевести более 75% работников на удаленную работу. 4% компаний пояснили, что их специфика не предусматривает такого формата работы. 50% работодателей признались, что пришлось уменьшить заработные платы персонала. Еще 35% не исключают, что это придется сделать в ближайшее время, свидетельствуют результаты исследования KPMG в Украине