пятница, 12 апреля 2019 15:26

Украинцы едут на работу за границу не из-за нехватки денег — исследование

Украинцы едут на работу за границу не из-за нехватки денег — исследование
Трудовая миграция при открытой границе - естественный процесс Фото: Лента новостей Полтавы

С начала 2015 года и до середины 2017-го Украина оставили 8% трудоспособных граждан — посчитали в Нацбанке. В Министерстве социальной политики утверждают, что за рубежом работают от 7 до 9 млн украинцев, из них 3,2 млн — на постоянной основе.

Основной причиной трудовой миграции часто называют экономический фактор. Многие думают, что решив вопрос достатка, трудовая миграция сойдет к минимуму, пишет Новое время.

Ассоциация HRFORUM провела пилотное исследование причин оттока кадров за границу. Опрашивали трудовых мигрантов в фокус-группах. Более 120 человек в Италии, Испании, Германии, Польши и Болгарии. Исследователи получили неожиданный результат. Выяснилось, что основные причины не всегда экономического характера, как принято считать.

Чуть меньше 20% людей едет работать из любопытства — посмотрит мир, поработает и вернется обратно. Вторая группа не более 20% назвала основной причиной кардинальное изменение обстановки, неустроенность в родном городе и положительное влияние знакомых, которые уже уехали. Около трети едут, чтобы уйти от жизненных обстоятельств. Прежде всего, это взаимоотношения в семье и отношения с родственниками. И только оставшиеся 25% имеют сугубо экономические причины.

Украинские работодатели уже почувствовали отток. В Запорожской области появились работодатели, которые принципиально не берут на работу тех, кто возвращается. Например, комбинат в маленьком городке, в котором работает 20 тыс. человек, быстро растет. Когда люди принимают решение уехать, им говорят: "Если вы решили выехать на заработки, выучили английский, мы вас обратно не возьмем". Для некоторых в текущих условиях такой рычаг воздействия срабатывает.

Другие компании в упомянутых регионах удерживают персонал, выплачивая бонусы за выслугу лет. Аргументация проста и понятна: условному сотруднику деревообрабатывающей отрасли повышают зарплату до уровня, чуть ниже заработка в Польше по аналогичной специальности. Через год-два сотруднику обещают поднять зарплату до уровня польского, а через год и при росте производительности обещают платить больше.

Трудовая миграция при открытой границе — естественный процесс. В Украину из Европы также приезжают работать трудовые мигранты. Едут из более благополучных и безопасных стран — Германии, Португалии. Причины те же — посмотреть мир, изменить образ жизни, соблюдать мировой тренд.

Люди из Украины и дальше будут ехать в ЕС, а люди с Востока — в Украину. Это индусы, пакистанцы, китайцы.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: С какого украинского города больше всего уезжают — статистика

Перемещение трудовых ресурсов с каждым годом будет набирать обороты. Исследование Global Workforce Forecast говорит, как мигранты повлияют на жизненный, экономический и политический строй украинцев. Украинский рынок труда в данный момент защищен экономически, потому что сюда невыгодно ехать, юридически, так как азиатам очень сложно получить визу в Украину, и социально — уровень ксенофобии в стране достаточно высок.

Челночная трудовая эмиграция дает шанс сохранить граждан, но для этого нужно как можно быстрее улучшить экономическую ситуацию. Свою историю рассказал Андрей Литвиненко, который воевал против российских сил на востоке Украины. Сегодня украинский ветеран войны работает на складе одного из супермаркетов в сельской местности в Польше.

Сейчас вы читаете новость «Украинцы едут на работу за границу не из-за нехватки денег — исследование». Вас также могут заинтересовать свежие новости Украины и мировые на Gazeta.ua

Комментарии

Залишати коментарі можуть лише зареєстровані користувачі