Ни соцгарантий, ни профсоюзов. Как "слуги" хотят реформировать соцсферу
Но если мы стремимся стать частью Евросоюза, то мы должны усиливать, а не сворачивать социальный диалог
В последние дни в медийном поле много информации о планах и намерениях властей "реформировать" сферу трудовых отношений, социальной защиты, провести пенсионную реформу. Если не впадать в рефлексии, не давать характеристик инициаторам и исполнителям, то суть реформ, предложенных "слугами", можно описать в четырех пунктах.
1. Большой капитал заказал своим карманным лоббистам в парламенте "снижение роли профсоюзов", установление диктатуры работодателя, и хотят максимально закрепить это на законодательном уровне.
2. 100% прав на решения касательно трудовых взаимоотношений между работодателем и наемным работником передать работодателю. Работнику оставить обязанности.
3. Форсировать внедрение общеобязательной (принудительной) накопительной пенсионной системы – передачу без каких-либо гарантий/индексаций/инфляций денег украинских работников карманным частным фондам.
4. Сократить права работников на получение помощи в случае несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, повлекших потерю трудоспособности. Вообще, существенно урезать права регрессников.
Как мотивировать к возвращению в Украину трудовых мигрантов и вынужденных беженцев (70% с высшим образованием) – тоже остается под вопросом
К слову, инициатива слияния Фонда соцстраха Украины с Пенсионным фондом является абсолютной копией реформы российского, кремлевского образца.
О снижении уровня бедности населения, конечно, речь не идет. Как мотивировать к возвращению в Украину трудовых мигрантов и вынужденных беженцев (70% с высшим образованием) – тоже остается под большим вопросом.
Кстати, сейчас некоторые горячие депутатские головы предлагают отменить День труда...
Однако совсем не знают или забыли историю, что 1 мая стали отмечать в США с 1886 года, а в Украине День солидарности трудящихся впервые отметили именно во Львове в 1890 году! К слову, город Льва стал началом создания истории украинских профсоюзов еще в XIX веке. Ведь 6 ноября 1817 года во львовской типографии была основана первая профсоюзная организация "Общество взаимной помощи членов печатного дела".
Кстати, 1 мая 1919 года на территории Украинской Народной Республики было официально объявлено праздничным днем
Кстати, 1 мая 1919 года на территории Украинской Народной Республики было официально объявлено праздничным днем.
Сейчас неолибералы вешают оскорбительные ярлыки, чтобы отменить день, символизирующий борьбу людей за свои трудовые права. Однако это противоречит европейскому пути. Ведь трудовые и социальные гарантии, независимые профсоюзы – это норма цивилизованного мира. То, что называется демократией.
И если мы стремимся стать частью Евросоюза, достичь его уровня жизни, то должны соблюдать европейские правила и традиции – усиливать, а не сворачивать социальный диалог в Украине.
Специально для Gazeta.ua
