Ексклюзиви
середа, 26 червня 2019 13:44

Ввели кримінальну відповідальність за запізнення на роботу

Ввели кримінальну відповідальність за запізнення на роботу
Робітників карали за запізнення Фото: rambler.ru

Указом Президії Верховної Ради СРСР 26 червня 1940 року у країні запровадили зміни до трудового розпорядку.

Президія постановила збільшити тривалість робочого дня робітників і службовців в усіх установах до 8 годин та встановила 7-денний робочий тиждень. Заборонила самовільне звільнення та перехід з одного підприємства на інше. Скасувала відпустки.

Кримінальну відповідальність несли робітники, які запізнилися на роботу більш ніж на 21-у хвилину. Їм загрожувало ув'язнення на строк від 2-х до 4-х місяців. В окремих випадках - розстріл.

Про перший за п'ять років вихідний день - 10 травня, радіо оголосило увечері 9 травня 1945 р.

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: У Москві оголосили "безбожну п'ятирічку"

Близько 1,5 тис. нових промислових підприємств збудували в Радянському Союзі під час першої п'ятирічки. 400 з них - в Україні.

Перший п'ятирічний план прийняли 23 квітня 1929 року під час 16-ї конференції ВКП(б). За його допомогою хотіли провести швидку індустріалізацію протягом 1928-1933 років. Повністю п'ятирічний план виконаний не був.

В Україні почали будувати ДніпроГЕС, Харківський тракторний завод, Краматорський машинобудівний завод, "Криворіжсталь", а також металургійні заводи у Маріуполі та Запоріжжі.

Зараз ви читаєте новину «Ввели кримінальну відповідальність за запізнення на роботу». Вас також можуть зацікавити свіжі новини України та світу на Gazeta.ua

Коментарі

Залишати коментарі можуть лише авторизовані користувачі

Голосів: 35413
Голосування Які умови миру і зупинення війни для вас прийнятні
  • Відмова від Донбасу, але вивід військ РФ з усіх інших територій
  • Замороження питання Криму на 10-15 років
  • Відмова від Криму і Донбасу за умови надання гарантій безпеки від Заходу щодо всіх інших територій
  • Зупинка війни по нинішній лінії фронту
  • Лише повне відведення військ РФ до кордонів 1991-го
  • Ваш варіант
Переглянути